Пропустить навигацию.
Главная

Через суд в детский сад в Москве и Подмосковье.
Центр правовой поддержки родителей Движения РДДДО
+7 (925) 182-37-32, mamavsud50@rdddo.ru


Опросы о зарплатах воспитателям и об отношении к уплотнению:
 

Каков должен быть размер достойной зарплаты воспитателю в детском саду от средней по муниципалитету (см. Примечания)?



Примечания:
1. Зарплата указана в процентах от средней зарплаты по муниципалитету (в скобках приведён ориентировочный размер зарплаты для средней по муниципалитету в 20 т.р.).
2. Зарплата указана для старшего воспитателя группы из 20 одновозрастных детей старшего дошкольного возраста, работающего полдня, или младшего воспитателя такой же группы, работающего полный день.
3. Если детей меньше - зарплата пропорционально меньше (например, 15 детей - на четверть меньше).
4. Если воспитатель работает больше положенного, то зарплата пропорционально выше (например, полный день вместо полдня - зарплата в два раза больше указанной).

К опросу Прокомментировать
 

Ваш ребёнок стоит в очереди на детсад. Как Вы относитесь к уплотнению групп в детсадах?

К опросу Прокомментировать

Ваш ребёнок ходит в детсад. Как Вы относитесь к уплотнению групп в детсадах?

К опросу Прокомментировать

Вы воспитатель детсада. Как Вы относитесь к уплотнению групп в детсадах?

К опросу Прокомментировать


Примечание. Уплотнение позволит большему числу детей ходить в детсад, правда снизит качество подготовки детей, увеличит вероятность травматизма и возникновения хронических заболеваний у детей, увеличит нагрузку на воспитателей при сохранении их нынешних мизерных зарплат.

Прочитайте обращение движения РДДДО к воспитателям!
 

Поделитесь с друзьями!

Ответить на комментарий

Думаю, ни одна нормальная

Думаю, ни одна нормальная мать своего ребенка в годик в сад не отдаст, чтобы просто от него отдохнуть. Моему к августу 2,4 будет, мне его и то жалко отдавать. И я бы с удовольствием сидела до трех, если бы была такая возможность.

Вот на месте правительства я бы, дейстительно, может быть рассмотрела вопрос о том, чтобы предоставлять место в саду по факту занятости обоих родителей.
Возразят, что может быть ситуация, что мама до декрета работы не имела, а сейчас не может устроиться именно потому, что ребенок на руках - можно было бы справку из центра занятости требовать. Или если по истечении определенного срока после устройства ребенка в садик не нашла работу и даже не ищет - лишать путевки.
Понятно, что садик нужен всем, но кому-то он реально жизненно необходим, а кому-то - просто по принципу "пусть тоже будет"...

Ответить

The content of this field is kept private and will not be shown publicly.
CAPTCHA на основе изображений
Введите символы, которые показаны на картинке.